Choisissez L’offre qui VOUS facilite le recrutement
butterfly libre
Simple- Un accès à notre plateforme gratuit
- des crédits offerts pendant 1 mois pour votre 1er contact candidat
- Un encart pour mettre votre entreprise en avant sur notre application
- Faites savoir que vous recrutez sur un groupement de métiers sans même publier
- Publier vos appels à compétences* (gratuit)
- Mise en avant auprès des candidats qui correspondent à vos besoins
- Accès aux CVs anonymisés
- 600 crédits pour contacter votre premier candidat (500 crédits par candidat)
Crédits butterfly
Maîtrisez votre budget- 700 crédits 280€.
- 1650 crédits 600€
- 3600 crédits 1200€
Crédits disponibles immédiatement et sans limite de validité
butterfly vip
L'abonnement mensuel- Mise en avant systématique de votre entreprise sur les matchs*** potentiels
- Publier des appels à compétences* (gratuit)
- Des comptes recruteurs en illimité
- Des candidats préqualifiés par la plateforme
- Accès immédiat à tous candidats de votre entreprise
- 500 crédits offerts / mois cumulable -> 1 contact candidat inclus
- Mise en avant sur les réseaux sociaux et les communications Butterfly Job
Nos conditions :
- Transparence
- Inscription Simple et Rapide
- Pas d’enregistrement bancaire
- Votre compte est actif dès l’inscription et vous pouvez matcher avec un candidat instantanément
- Vous achetez des crédits quand vous en avez besoin
- Vous prenez ou résiliez votre abonnement quand vous le décidez
Chez Butterfly Job, nous proposons une offre tarifaire évolutive et personnalisée. Vous ne consommez que ce dont vous avez besoin ! Cette offre flexible vous permet d’être toujours armé quelles que soient les circonstances de recrutement auxquelles votre entreprise fait face.
Nous avons conçu ces offres tarifaires pour vous offrir la plus grande flexibilité possible. Vous pouvez tester nos fonctionnalités gratuitement, souscrire à un abonnement mensuel pour un accès continu, acheter des crédits Butterfly pour des actions spécifiques, ou combiner ces options pour optimiser votre processus de recrutement.
N’oubliez pas que notre plateforme est en amélioration constante donc mise à jour régulièrement pour répondre à vos besoins en fonction de leur évolution. Nous offrons une expérience de recrutement nouvelle et exceptionnelle, nous sommes là pour vous aider à trouver les talents dont vous avez besoin pour réussir. Rejoignez-nous dès aujourd’hui et expérimentez la différence.
Vous aussi ça vous agace quand y’a des petits astérisques partout et jamais un endroit pour savoir ce que ça veut dire?
Pssit ! C’est par ici :
*Appel à compétences : Non, ce n’est pas un appel à l’aide, mais bien un appel à tous les candidats qui répondent à des critères plus précis. Vous avez besoin de bras et vous le faites savoir! Plein d’autres appellent ça une offre d’emploi, mais chez Butterfly nous trouvons ça réducteur. Vous n’offrez pas qu’un emploi, vous offrez une ambiance, une flexibilité, des valeurs, de l’accompagnement, et encore plein d’autres choses que décidément rien ne résume sous « offre d’emploi ». Sur notre plateforme, vous faites savoir que vous recherchez des compétences spécifiques pour trouver des matchs selon ces compétences, mais aussi avec tout le reste!
**Groupement de métiers : C’est un ensemble de métiers autour du même thème et des mêmes activités. En général ce groupement correspond au secteur d’activité de votre entreprise qui regroupe plusieurs métiers. Proposer un groupement de métiers plutôt qu’une annonce permet à votre entreprise de se rendre visible sur un secteur plus large et de toucher toutes les personnes qui prétendent exercer l’un ou l’autre de ces métiers.
***Un Match : C’est pas tant qu’on adore les anglicismes (enfin quand même on s’appelle Butterfly déjà…); mais pour ce mot-là, il faut reconnaître que ce sont eux qui s’en sortent le mieux ! En français ça donne : résultat d’appariement… bon c’est pas sexy. Alors on a préféré Match. Un match c’est le résultat de tous nos algorithmes entre vous et un candidat potentiel qui assure un degré de similitude élevé sur de très nombreux critères (aujourd’hui + de 20, mais demain une infinité!) comme les valeurs, l’ambiance, la flexibilité, l’éthique, le management, etc.